Fortalezcamos el reclamo de Letras por el Régimen de Promoción
Las estudiantes de Letras y la secretaría de Letras de TUP
se han puesto al frente del reclamo por recuperar, para todos los estudiantes
de la Facultad ,
2 meses de plazo para las promocionales, que nos fueron quitados con la reforma
del Régimen de Promoción (obliga a los docentes a cerrar planillas 2 meses
antes) En Letras ya se levantaron más de 100 firmas de estudiantes por este
reclamo y el 90% de la planta docente firmó el petitorio. Incluso la escuela de
la carrera se pronunció a favor. El paso siguiente es que lo apruebe el Consejo
Directivo.
Pero a pesar de que la reforma del RP ya demostró ocasionar
numerosos problemas, tanto a estudiantes como docentes (plazos que no se pueden
cumplir, materias que abandonan la modalidad, problemas con las
correlatividades, etc.); el Consejo Directivo se ha negado a poner en cuestión
su decisión anterior. Esto quedo claro frente al pedido masivo de exención correlatividades
de estudiantes de Historia por un problema derivado de la reforma del RP.
Para lograr que el Consejo Directivo apruebe nuestro reclamo
necesitamos acompañar los pronunciamientos conseguidos por las estudiantes de
Letras con el apoyo de todas las otras carreras de la Facultad.
Desde TUP convocamos a
los estudiantes a participar este miércoles 6 de mayo a las 14:30hs de una
asamblea para discutir cómo fortalecemos este reclamo en las otras carreras.
También reclamamos que
las fuerzas estudiantiles que levantaron esta consigna durante la campaña
electoral del Consejo, la defiendan y movilicen cuando llegue la hora de su
tratamiento en comisiones y en el Directivo.
-Que se vuelva al
régimen anterior. Plazo hasta septiembre para las promociones del primer
cuatrimestre y hasta marzo siguiente para las anuales y materias del segundo
cuatrimestre.
-Que la Facultad garantice lo
necesario para cumplir con esta medida (llamado a concurso para el personal
PAU, etc.) Las medidas administrativas deben corresponder a las necesidades
planteadas por la educación, los derechos laborales de los docentes y los
trabajadores, etc.